足協(xié)公布2018準(zhǔn)入政策 三年完成俱樂(lè)部名稱中性化

體壇+記者馬德興上海報(bào)道
今天(27日),中國(guó)足協(xié)學(xué)習(xí)貫徹十九大精神暨2018賽季動(dòng)員大會(huì)在上海進(jìn)行期間,中國(guó)足協(xié)準(zhǔn)入審查部部長(zhǎng)何璽向與會(huì)的中超、中甲以及中乙俱樂(lè)部的代表們?cè)敿?xì)介紹了新賽季中職業(yè)俱樂(lè)部的準(zhǔn)入政策,并給出了各項(xiàng)審查工作的具體時(shí)間表。
按照中國(guó)足協(xié)的設(shè)想,這一次全面展開(kāi)的準(zhǔn)入審查是希望切實(shí)提高職業(yè)足球俱樂(lè)部自身的管理能力和運(yùn)營(yíng)水平、實(shí)現(xiàn)俱樂(lè)部法人治理結(jié)構(gòu);完善俱樂(lè)部青訓(xùn)體系建設(shè);建立俱樂(lè)部文化基礎(chǔ),打造百年俱樂(lè)部;最終促進(jìn)職業(yè)聯(lián)賽長(zhǎng)期穩(wěn)定健康發(fā)展,使中國(guó)的職業(yè)足球聯(lián)賽成為優(yōu)秀的聯(lián)賽。
準(zhǔn)入審查的依據(jù)是國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、中國(guó)足球協(xié)會(huì)章程、《亞足聯(lián)俱樂(lè)部準(zhǔn)入規(guī)程》、《中國(guó)足協(xié)職業(yè)俱樂(lè)部準(zhǔn)入規(guī)程》、《中國(guó)足協(xié)乙級(jí)聯(lián)賽參賽準(zhǔn)入條件和審查辦法》、《規(guī)范管理職業(yè)俱樂(lè)部的意見(jiàn)(“18條”)》、《中國(guó)足球協(xié)會(huì)職業(yè)俱樂(lè)部轉(zhuǎn)讓規(guī)定》以及其他相關(guān)規(guī)定。
相比以往,這一次中國(guó)足協(xié)展開(kāi)的新周期準(zhǔn)入工作審查將呈現(xiàn)以下幾個(gè)特點(diǎn):1、審查操作更合理;2、梯隊(duì)青訓(xùn)更重視;3、財(cái)務(wù)審查更專業(yè);4、國(guó)際對(duì)接更緊密;5、發(fā)展規(guī)劃更明晰,具體將呈現(xiàn)如下階梯式發(fā)展目標(biāo):
就具體的工作安排時(shí)間而言,大致將按照以下時(shí)間節(jié)點(diǎn)展開(kāi):
3月,兩次準(zhǔn)入工作培訓(xùn)會(huì)議。
4月10日前,中超、中甲俱樂(lè)部提交準(zhǔn)入申請(qǐng)。(指申請(qǐng)2019中超準(zhǔn)入執(zhí)照、中甲準(zhǔn)入執(zhí)照。)
5月10日前,中乙提交俱樂(lè)部準(zhǔn)入申請(qǐng)。
8月31日前,地方足協(xié)、中國(guó)足協(xié)審核。
9月,發(fā)放準(zhǔn)入執(zhí)照。
10月30日前,上報(bào)亞足聯(lián)。
審查期間,將按照2018版準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)即《職業(yè)俱樂(lè)部準(zhǔn)入規(guī)程(2018年版)》展開(kāi),具體涵蓋以下方面的內(nèi)容:1、體育標(biāo)準(zhǔn)(隊(duì)伍、青訓(xùn)、草根、教育等);2、基礎(chǔ)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)(體育場(chǎng)、訓(xùn)練基地及設(shè)施);3、人員與管理標(biāo)準(zhǔn)(管理體系和有資質(zhì)的工作團(tuán)隊(duì));4、法律標(biāo)準(zhǔn)(職業(yè)化、法制化、誠(chéng)信建設(shè));5、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(增加透明度、改善財(cái)務(wù)能力)。其中,重點(diǎn)檢查訓(xùn)練基地,確保今年12月31日前能啟用。新的《乙級(jí)聯(lián)賽準(zhǔn)入條件》將在4月下發(fā)。
在青訓(xùn)梯隊(duì)檢查工作方面,2018年重點(diǎn)查中超、中甲U19/17梯隊(duì)和中乙U15梯隊(duì);2019年重點(diǎn)則是中超、中甲U19\17\15\14\13梯隊(duì)和中乙U17\15\14\13梯隊(duì)。要求是:隊(duì)伍屬于本俱樂(lè)部,代表俱樂(lè)部參加賽事;人員資質(zhì)(青訓(xùn)總監(jiān)、有資質(zhì)的教練員);具體的訓(xùn)練和發(fā)展計(jì)劃;俱樂(lè)部在青訓(xùn)方面的總支出不少于15%。
在財(cái)務(wù)監(jiān)管工作方面,具體安排是2018年3月將組織俱樂(lè)部財(cái)務(wù)總監(jiān)會(huì)議討論《職業(yè)俱樂(lè)部財(cái)務(wù)監(jiān)管規(guī)則》,4月正式下發(fā)《監(jiān)管規(guī)則》。2018年底之前,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的輔導(dǎo)、服務(wù)工作,研討工資帽政策。2019年,將對(duì)俱樂(lè)部進(jìn)行2017、2018財(cái)務(wù)專項(xiàng)審查,繼續(xù)輔導(dǎo)。2020年正式展開(kāi)施行。
對(duì)于“俱樂(lè)部名稱中性化”工作,具體安排如下:
一是用三年的時(shí)間完成俱樂(lè)部名稱中性化工作。2018年賽季結(jié)束后,對(duì)《中國(guó)足球協(xié)會(huì)職業(yè)足球俱樂(lè)部名稱規(guī)范》征求意見(jiàn)。
二是2019年上半年發(fā)布《中國(guó)足球協(xié)會(huì)職業(yè)足球俱樂(lè)部名稱規(guī)范》。
三是2020年前,修訂職業(yè)俱樂(lè)部股權(quán)轉(zhuǎn)讓規(guī)定,引導(dǎo)俱樂(lè)部實(shí)現(xiàn)股份多元化。
四是2021年,俱樂(lè)部達(dá)到“俱樂(lè)部名稱中性化”要求。
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